Administración estatal española reducirá jornada laboral a 35 horas semanales desde marzo

La Administración General del Estado (AGE) prepara la reducción de la jornada laboral tras un acuerdo alcanzado en la comisión técnica permanente de negociación. La medida afectará principalmente a personal de ministerios, entidades gestoras de la Seguridad Social, organismos públicos y agencias estatales.

Según fuentes sindicales, la implementación está prevista para principios de marzo, aunque quedan algunos detalles por concretar. La propuesta inicial deja fuera de esta reducción a personal de Fuerzas Armadas, Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado, Instituciones Penitenciarias y trabajadores de centros sanitarios y docentes.

Los sindicatos CSIF, Comisiones Obreras (CC OO) y Unión General de Trabajadores (UGT) han manifestado su disconformidad con estas exclusiones. CSIF ha exigido que la medida se convierta en normativa básica e incluya a todo el personal de la AGE y el sector público.

El Ministerio de Función Pública, dirigido por Óscar López, comunicó a los sindicatos a finales de enero el inicio de los procedimientos para implantar esta jornada laboral. La medida forma parte del Acuerdo Marco para la Mejora del Empleo Público y el Servicio a la Ciudadanía.

Los próximos pasos incluyen una reunión de la mesa general de negociación, prevista para marzo, donde se darán instrucciones detalladas a los responsables de los diferentes departamentos del sector público estatal. Posteriormente, la Secretaría de Estado emitirá una resolución con las instrucciones para su aplicación, garantizando la cobertura de servicios y la atención ciudadana.

Los sindicatos han destacado que esta reducción de jornada llega con años de retraso y ha sido resultado de la presión sindical, especialmente de CSIF. El objetivo es mejorar las condiciones laborales de los empleados públicos sin comprometer la calidad de los servicios prestados.